スキルマトリクス（職場の戦力分配図）を活用しましょう！

１．職場の戦力が一目でわかります。

スキルマトリクスを拡大します。

２．バックアッパー不在のリスク業務へ早く対策できます。

３．各担当者の負荷が偏らないような業務配分ができます。